Business Development And Strategy Manager - Middle East

Heb jij een passie voor internationale markten en strategische groei?

Ben jij een sterke netwerker met commerciële flair én analytisch inzicht?

Wil jij meebouwen aan de uitrol van innovatieve modulaire wandsystemen en cleanroomoplossingen in het Midden-Oosten?

Dan is deze rol jou op het lijf geschreven.

Als Business Development & Strategy Manager ben jij verantwoordelijk voor het ontwikkelen en uitvoeren van de marktstrategie voor de introductie en commercialisatie van de modulaire wandsystemen en cleanroomproducten van Group Jansen in het Midden-Oosten, met een initiële focus op Riyadh en Abu Dhabi. Je identificeert groeikansen, bouwt een sterk lokaal netwerk uit en ontwikkelt een businessplan voor potentiële lokale productie.

Jouw verantwoordelijkheden

• Uitvoeren van markt- en concurrentieonderzoek in Riyadh en Abu Dhabi
• Ontwikkelen en implementeren van een go-to-marketstrategie (prijszetting, kanalen, partnerselectie)
• Opbouwen van een netwerk van partners, agenten en distributeurs
• Uitrollen van een gecertificeerd installateursnetwerk (rekrutering, opleiding, certificatie)
• Opstellen van een businessplan voor mogelijke lokale productie
• Initiëren en opvolgen van eerste commerciële projecten in de regio
• Samenwerken met de Sales-afdeling voor ondersteuning en training
• Rapporteren van voortgang, financiële resultaten, kansen en risico’s aan het Executive Team
  
  

• Zelfstandig onderhandelen met partners en klanten
• Voorstellen van strategische partnerships en joint ventures
• Samenwerken met Finance voor prijs- en margemodellen
• Vertegenwoordigen van Group Jansen op lokale beurzen, overheidsvergaderingen en bij brancheverenigingen
  
  

• Een warme en familiale sfeer waar iedereen zich thuis voelt. Group Jansen - Het voelt aan als familie
• Open feedbackcultuur
• Jansen Star Academy biedt een uitgebreid onboardingstraject, unieke Jansen know-how, inspirerende sessies en een uitgebreide opleidingsbibliotheek om jouw groei en ontwikkeling te stimuleren
• Een competitief salaris met uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden die jouw werk-privébalans ondersteunen