Analista De Remuneraciones

Company Description: Buses altas cumbres

Job Description: Buses Altas Cumbres busca a su nuevo/a Analista de Remuneraciones para faena ubicada en Calama. La misión de este cargo es asegurar la correcta y oportuna gestión del proceso de remuneraciones y administración contractual de los colaboradores, garantizando el cumplimiento de la normativa laboral vigente, la calidad y confidencialidad de la información, y contribuyendo con información confiable para la toma de decisiones y la mejora continua de los procesos del área. Además, debe crear planillas para validación de jefatura sobre el pago de sueldos, bonos y otros componentes salariales, garantizando exactitud y eficiencia en los cálculos.

Entre sus principales funciones se encuentran la revisión, ingreso y generación de documentación contractual a través de Software de la empresa (Buk), la ejecución de planillas de remuneraciones considerando variables mensuales; y la verificación de datos para la correcta liquidación de sueldo.

Asimismo, será responsable de la revisión, control y reporte de libros de asistencia, junto con la gestión de documentación legal requerida por mandantes en contextos de subcontratación (F30, F30-1, LRE, entre otros).

Deberá elaborar informes de remuneraciones que apoyen la toma de decisiones estratégicas, asegurando el cumplimiento de la normativa laboral vigente y de procesos de auditoría interna.

También administrará plataformas digitales asociadas a remuneraciones y al ciclo de vida del trabajador, colaborará con distintas áreas en la optimización de procesos administrativos. Se espera además una mirada proactiva para identificar oportunidades de mejora continua dentro del área.

Conocimientos Específicos

• Normativa laboral vigente
• Plataformas previsionales (Previred)
• Sistemas de gestión integrado (ISO)
• Manejo de ERP y plataformas digitales de administración de personal (Buk)