KSIĘGOWA KSIĘGOWY

Numer oferty: StPr/26/0158

Obowiązki

• Prowadzenie dokumentacji płacowej, w tym nanoszenie bieżących zmian w składnikach wynagrodzeń pracowników Miejskiego Ośrodka Pomocy Rodzinie na podstawie przedłożonych dokumentów,
• naliczanie świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa,
• sporządzanie i przekazywanie do ZUS dokumentów zgłoszeniowych zatrudnionych pracowników i zleceniobiorców ( ZUS, ZZA,ZCNA, ZIUA,ZWUA)
• naliczanie i rozliczanie składek na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenia zdrowotne ( m.in. DRA,RSA,RCA,RZA,RPA),
• sporządzane informacji o danych do ustalenia składki na ubezpieczenia wypadkowe ( ZUS IWA)
• sporządznie informacji dla osoby ubezpieczonej (ZUS IMIR)
• wystawienie zaświadczeń o dochodach pracowników zatrudnionych w MOPR,
• prowadzenie dokuemtacji wynagrodzeń,
• przygotowywanie rachunków,
• sporządzanie dokumentacji związanej z regulacją należności wobec PFRON,
• znajomość i przestrzeganie przepisów dotyczących finansów publicznych, rachunkowości, prawa samorządowego , płac, ubezpieczeń społecznych , podatku dochodowego od osób fizycznych zamówień publicznych, itd.,
• wykonywanie innych poleceń przełożonych związanych z właściwym wykonywaniem obowiązków służbowych.
  
  

Wymagania

Wymagania konieczne:

Wykształcenie

• wyższe (w tym licencjat), kierunek: ekonomiczne
• wyższe (w tym licencjat)
• średnie zawodowe, kierunek: ekonomiczny
  
  

Pozostałe Wymagania

• Wymagania niezbędne to wymagania konieczne do podjęcia pracy na danym stanowisku:1. obywatelstwo polskie*,2. wykształcenie wyższe (kierunek dowolny) lub średnie (ekonomiczne) 3. staż pracy - wykształcenie średnie: minimum 2 lata,4. doświadczenie zawodowe: minimum rok pracy w obszarze księgowości,5. posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni prawpublicznych,6. niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżeniapublicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,7. nieposzlakowana opinia,8. stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku.Wymagania dodatkowe to pozostałe wymagania, pozwalające na optymalne wykonywaniezadań na danym stanowisku:1. wykształcenie wyższe - preferowane ekonomiczne,2. praktyczna znajomość zasad rachunkowości,3. obsługa komputera Pakiet MS Office, program Płatnik, program finansowo-księgowyAgema, program Sigid,4. predyspozycje osobowościowe:a) komunikatywność, sumienność, odpowiedzialność, dokładność,b) umiejętność pracy w zespole,c) umiejętność planowania i dobrej organizacji pracy własnej, samodzielność,d) umiejętność pracy pod presją czasu,e) odporność na stres,f) wysoka kultura osobistaData rozpoczęcia zatrudnienia: PO WYBORZE KANDYDATA (kwiecień 2026 r.)Miejsce zgłoszenia się kandydata na rozmowe kwalifikacyjną: Świnoujście ul. Dąbrowskiego 4 pok. 314 II piętro
  
  

Miejsce pracy: ul. Dąbrowskiego 4, 72-600 Świnoujście, powiat: m. Świnoujście, woj: zachodniopomorskie

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na czas określony

Staż pracy: lata: 2

Wymagane dokumenty: .

Sposób aplikowania: bezpośrednio do pracodawcy

Adres www: https://mopr.swinoujscie.pl

Kliknij przycisk Aplikuj, aby poznać szczegóły oferty

---